ما الفرق بين القائد الإداري والمدير التقليدي في بيئة العمل؟

Question

Accepted Answer

القائد الإداري يركّز على تحفيز الفريق، وتوجيهه نحو تحقيق الأهداف من خلال الرؤية والإلهام، بينما يهتم المدير التقليدي بتنفيذ السياسات والرقابة على العمليات وفق الإجراءات.

القيادة الإدارية ومهارات تخطيط

ماذا ستتعلم في هذا الكورس؟

فهم مفاهيم القيادة الحديثة وأنماطها وتطبيقها في بيئة العمل

تطوير مهارات تحفيز الفرق وتحقيق الأهداف التنظيمية بكفاءة

تحليل البيئة الداخلية والخارجية لتحديد الفرص والتحديات التنظيمية

تصميم وتنفيذ خطط استراتيجية وتكتيكية لتحقيق الأهداف المؤسسية

إدارة الوقت والموارد بشكل فعال لتعزيز الإنتاجية والأداء

استخدام أدوات التخطيط الإداري لتطوير الأداء وتحسين العمليات

بناء فرق عمل فعالة وتحفيزها لتحقيق نتائج ملموسة

حل المشكلات واتخاذ القرارات الاستراتيجية بسرعة وفعالية

تطبيق مهارات القيادة في بيئات العمل المتغيرة والمتنوعة

ممارسة التفكير التحليلي وتقييم الأداء لتحسين الأداء المؤسسي

محتوى الدورة التدريبية

1. القيادة الإدارية في المنظمات المتعلمة Leadership in Learning Organizations مع د محمد العامري

2. القيادة الإدارية وتطبيقات الجودة Leadership and Quality Applications مع د محمد العامري

3. القيادة الإدارية وإدارة المشاريع Administrative Leadership and Project Management مع د محمد العامري

4. القيادة الإدارية و التفكير المنظومي Administrative Leadership Systems Thinking مع د محمد العامري

5. القيادة الإدارية والتفكير التصميمي Administrative Leadership and Design Thinking مع د محمد العامري

6. القيادة الإدارية والإدارة الاستراتيجية Leadership and Strategic Management مع د محمد العامري

7. القيادة الإدارية و دورة إدارة الأداء Leadership And Performance Management Cycle مع د محمد العامري

8. القيادة الإدارية وإدارة الأزمات Administrative Leadership and Crisis Management مع د محمد العامري

9. القيادة الإدارية وإدارة المعرفة Administrative Leadershipand Knowledge Management مع د محمد العامري

10. القيادة لإدارية وقيادة التغيير التنظيمي Leadership And Organizational Change مع د محمد العامري

نبذه عن الدورة

تتضمن هذه الدورة

تقييمات الدورة

دورات مشابهة في القيادة الإدارية ومهارات تخطيط